值此中秋、國慶“雙節”來臨之際，為加強人文關懷，2020年9月11日，公司工會組織16名困難職工和7名困難職工子女集中三樓國際會議廳開展“中秋”慰問及“圓夢助學”活動。公司黨委書記、董事長王金全，公司副總裁、工會主席付振曉出席活動，并為困難員工和子女送上節日慰問及慰問物資。

圖為黨委書記、董事長王金全為困難員工送上節日慰問

圖為公司副總裁、工會主席付振曉為困難員工送上節日慰問

    風華高科黨委書記、董事長王金全與困難員工及子女進行親切的交談。他代表公司黨委向走入校園的同學們表示熱烈的祝賀，向身處困境卻含辛茹苦供養子女求學上進的家長表示崇高的敬意。他希望困難員工勤奮工作，困難學生勤奮讀書，積極面對生活，用勤勞的雙手和智慧改變命運，爭取早日走出困境，渡過難關。同時，公司工會要切實擴大送溫暖和幫扶工作的覆蓋面，加大幫扶力度，豐富幫扶內容，關心職工生活，形成困難幫扶活動的常態化和長效化，切實把幫扶工作做得更具體、更扎實，讓所有的困難職工都能感受到風華大家庭的溫暖。  

在“希望在明天，工會助你行”圓夢助學活動上，今年剛剛考上大學的馮家榆同學作為受助學生代表發言，他對公司的“雪中送炭”表示感恩和感謝。他表態，在未來的求學道路上，將把組織的關懷轉化為掌握文化知識、不斷成長進步的動力，以優異的成績、過硬的本領回報社會、回饋父母。

風華高科各分會主席、工會干部、2020年在檔困難職工、困難職工助學子女參加了“中秋”慰問及“圓夢助學”活動。

據悉，風華高科自2007年以來舉辦了十三屆圓夢助學活動，已成為在人文關懷方面的一項品牌工程，累計為125名困難職工子女發放助學金達45.8萬元。